述 职 报 告
（2013—2015）
思政部 杨学兵
2013-2015聘期，本人任思政部主任、思政部直属党支部书记，主持思政部党政全盘工作。三年来，我所做的主要工作如下：
一、围绕学校中心工作抓党的建设
1.坚持用科学理论武装头脑。3年来，作为直属党支部书记我既参加了学校党委中心组学习，又主持思政部中心组学习，坚持中心组学习制度，组织党员、全体教职工较为系统地学习了历年“两会”精神和十八大、十八届三中、四中和五中全会精神，较为深入地学习了习近平系列重要讲话精神。通过学习，进一步拓宽了视野，增强了本人全局意识和教职工的责任意识。
2.群众路线教育实践活动突出解决实际问题。通过召开支部委员座谈会、教师代表谈会、党员代表座谈会、开通QQ群、电子邮箱、发放纸质意见表等方式，征求到针对思政部领导班子“四风”方面存在的问题和建议11条，针对两名处级干部“四风”方面存在问题和建议9条。为教育实践活动开展打下坚实基础。专题民主生活会准备充分，程序到位，气氛热烈，效果较好，圆满达到了预期目的。
3.“三严三实”专题教育重点抓整改落实。组织党员干部紧密联系个人思想和工作实际，对照中央要求和正反两面典型，围绕严以律己、严守党的政治纪律和政治规矩、贯彻中央决策部署、廉洁自律等方面，深入剖析、深刻反思，认真进交流讨论，把“三严三实”扎根到头脑里、落实到行动中。本人为思政部全体党员做辅导报告1次。
4.坚持民主集中制原则，能够出色地完成党章和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》规定的基本任务，规章制度完善，管理措施到位，工作运行有序。党政分工明确，团结协作，求真务实，勤政廉洁，党支部发挥了保证监督和战斗堡垒作用，共产党员发挥了先锋模范作用。思政部直属党支部2014年7月获陕西高校系统先进党支部。
二、廉政建设主要抓思想教育和预防
1．认真贯彻落实党风廉政责任制的各项要求，切实履行领导干部“一岗双责”工作职责，把反腐倡廉建设作为党组织建设的重要内容，纳入党政总体工作部署，做好工作计划，细化责任分解，把“一岗双责”的要求落到实处。
2.认真开展党风廉政建设宣传教育活动。严格落实党风廉政建设责任制，促进党风廉政建设与业务工作深度融合，组织教职工认真学习三委部《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》以及学校的有关规章制度；组织教职工观看《坚持零容忍反腐败》等专题教育片，坚决杜绝不廉洁行为的发生。
3.不断改进工作方法和工作作风。坚持发扬求真务实的精神，增强工作的责任心、使命感，克服浮躁情绪。敢于正视矛盾，直面困难，在努力开创新局面上下功夫。切实增强大局意识、协助意识和服务意识。坚持以党的十八届三中、四中全会精神为指导，积极调处个体与整体、眼前与长远等多种利益关系。进一步加强了“办公经费”预算的编制和执行管理，认真执行《党政机关厉行节约反对浪费实施细则》，没有用公款购买烟、酒，印制贺卡等礼品；没有用公款大吃大喝。改进了工作作风，服务基层的意识和能力明显提高。
4.修订完善了领导班子联系群众制度。以正风肃纪为重点，全面推进中央八项规定的贯彻落实。在已有9个制度的基础上，补充制定了《思政部教职工代表大会实施细则》、《思政部经费使用管理办法》2项制度。
三、教学工作突出抓课程建设
依据教育部印发的《高等学校思想政治理论课建设标准》和学校人才培养定位，在充分调研的基础上，对思想政治理论课5门课程的开课时间重新做了安排。一是在新的开课方案中，突出了实践教学，主持制定了《西安财经学院思想政治理论课社会实践教学大纲》。二是积极推进思政课教学特色培育工作。探索实现教材体系向教学体系转化、教学体系向学生的知识体系和信仰体系转化（“两个转化”）的新途径新方法。《中国近现代史纲要》的问题式教学、《马克思主义基本原理》的互动式教学、《思想道德修养与法律基础》的案例式教学、《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》的专题式教学“四大特色”更加鲜明。三是按学校教学计划为本科生、研究生开齐了13门必修课程和选修课，共计完成教学工作量59031.7学时，课程开出率为100%。四是严格执行学校教学管理制度，避免日常教学活动发生教学事故。
四、促进科研工作上水平
进一步加强科研管理，发挥学科特色优势，提升科研整体水平和整体创新能力，在高层次科研项目和标志性成果产出方面有新进展。
2013-2015年成功申请立项各类纵向课题40项，共计到帐经费56.2万元（纵向51.2万元，横向5万元），完成聘期目标任务120%。成功申请立项各类纵向课题39项、横向课题1项，共计40项，其中：国家级1项、省部级9项、厅局级30项，完成年度及聘期科研项目目标任务的100%；出版学术著作4部，完成目标任务的57%；发表论文226篇，其中在核心期刊发表论文34篇，完成目标任务的65.3%；获得省部级奖项3项，其中一、二、三等奖各一项，完成目标任务的300%；科研成果总分值20110分，完成目标任务的134%。参加学术交流与培训33人次。完成目标任务的106%。
本聘期思政部荣获省部级科研成果奖3项、厅局级4项。
五、人才队伍建设工作重点抓师德师风建设
以提高青年教师思想政治素质为重点，加强师德师风建设。一是宣传贯彻落实中组部、中宣部、教育部党组《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》、陕西省委教育工委《陕西教育系统关于开展道德领域突出问题专项教育和治理活动的意见》精神，组织开展了以职业道德为核心内容的师德师风教育，组织教职工赴湖南韶山等地考察研修。二是围绕“学先进典型，做卓越思政课教师”的实践载体，开展了向全国模范教师、陕西省师德楷模陈晓莉教授学习活动，提高了思政课教师师德水平，增强了教师教书育人的荣誉感和责任感。三是提升年轻教师学历水平。目前思政部具有博士学位的教师增加到9位，占比由2013年14.7%上升到2015年的25.7%，增长14个百分点。二是实施全员培训计划。截止2015年10月，思想政治理论课教师参加全国新课程体系教学改革研讨会的有9人（次），参加陕西省教工委在榆林、西安、铜川等地举办的备课会的有11人（次）。
六、财务与资产管理工作从严执纪执法
一是严格遵守、执行国家财经政策、法规和学校各项财务制度，不私设“小金库”，做到财务公开、透明，财务管理监督机制完善；按照《西安财经学院预算改革方案（试行）》和《西安财经学院教学经费管理规定》的各项经费内容、范围开支、审批程序和审批权限使用经费，不突破预算；合理安排资金，提高资金使用效能。二严格执行国家和学校资产管理的相关规定，做好国有资产的保全工作，未发生国有资产损坏、丢失情况；三是工作中厉行节约，充分挖掘设备使用能力，有效发挥设备使用效益。
七、行政管理工作突出公平公正公开
一是遵循公平、公正、公开原则，坚持民主管理。充分发挥教职工参与管理的积极性，在重大问题上听取教职工意见，发挥教职工代表会议民主决策的作用。严格按程序办事，及时化解内部矛盾，顺利完成教师聘任工作，聘任结果绝大多数教师满意。
二是按照学校关于二级学院的议事规则和决策程序，严格执行党政联席会议制度、直属党支部会议制度，不逾越规定权限范围，坚持民主决策，拥护执行会议决定。坚持个人服从组织，维护班子团结。
三是坚持勤俭节约，严格执行中央八项规定。在划拨经费的使用上，重点支持教师参加较高层次的学术研讨会，培训会；压缩办公费；减少接待费，保证了正常业务费用的支出。严格执行国家和学校管理资产的有关规定，严格管理资产，能做到资产帐、物、卡相符，未发生国有资产损坏、丢失情况。
四是牢固树立责任意识、安全意识。能维护学院的政治稳定，能做好治安防范工作。认真落实执行《西安财经学院校园治安综合治理目标责任书》、《西安财经学院二级学院防火安全责任书》，聘期内未发生火灾、交通、游泳、食物中毒等事故。
八、存在问题与努力方向
1.学习不够深入，满足于学习重要文献的数量，在领会精神实质上功夫下得不深。
2.没有处理好教学与科研的关系，只发表了3篇论文，学术专著及2项省部级课题均未按期完成。
3.课程建设抓得不紧，实践教学严重滞后。
今后要加强党性锻炼和修养，增强执行力，加强自身科研工作，为建设特色鲜明的高水平财经大学贡献应有力量。
杨学兵
2015年11月12日
